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Motive a sus equipos durante todo el año gracias al teambuilding
¿Cuándo hacer un teambuilding? ¿A principios de año, a principios de septiembre, a finales de año? Todo depende del objetivo que desee alcanzar y de las necesidades de su empresa. En cualquier caso, si está bien organizado siempre es muy útil y puede utilizarse en muchas situaciones.
A principios de año
Después de las fiestas, los equipos terminan un ciclo y a veces se sienten un poco cansados y desmotivados. Una sensación que se refuerza aún más con el invierno y el frío, que no ayuda. Por ello, las empresas suelen elegir este periodo para organizar un teambuilding con el fin de reiniciar el año con una dinámica colectiva fijando nuevos objetivos.
Para entender mejor un cambio
El lanzamiento de un nuevo proyecto, un cambio de dirección, un cambio de equipos... la vida de una empresa puede evolucionar muy rápidamente y provocar ciertos sobresaltos. En estas situaciones, es esencial comunicarse e intercambiar con sus equipos para mantener la confianza. La creación de equipos puede utilizarse como herramienta de cohesión y para reunir a los empleados y ayudarles a entender mejor el cambio.
En caso de dificultad
Situación de crisis, mala comunicación interna, plan de salida... muchas dificultades pueden ser fuente de tensión, incluso de disensión. Lo mejor es no esperar a que sea demasiado tarde. Al fin y al cabo, el liderazgo consiste en anticiparse. Si aparece un cierto número de señales débiles, una actividad de teambuilding puede proporcionar un soplo de aire fresco para apagar posibles incendios.
Al final del año
Noche de gala, cóctel de recepciónLa formación de equipos también puede utilizarse como recompensa para sus empleados tras un año de éxito, un contrato ganado o simplemente por el placer de reunirse en un entorno diferente. Aunque la mayoría de las veces se celebran a finales de año, estos actos festivos también pueden tener lugar cuando hace buen tiempo, o incluso en verano para aprovecharteambuilding al aire libre.
Según las estaciones...